De ‘Handreiking verslag interne toezichthouder’ nu beschikbaar

Zorgaanbieders dienen vanaf boekjaar 2022 een zelfstandig verslag van de interne toezichthouder toe te voegen aan de jaarrekening. Dit geldt alleen voor zorgaanbieders die op grond van de Wet toetreding zorgaanbieders (Wtza) over intern toezicht dienen te beschikken. De verplichting is gebaseerd op de Regeling openbare jaarverantwoording WMG (RojW), artikel 8. Doel van het verslag is het afleggen van verantwoording door de interne toezichthouder over diens handelen en de resultaten daarvan. De wetgever stelt geen formele vereisten aan het verslag. De NVTZ heeft een handreiking gemaakt om de interne toezichthouder op weg te helpen bij het opstellen van het verslag. Daarin leggen we met behulp van een toelichting op de verantwoordelijkheden en rollen van de interne toezichthouder een aantal richtinggevende vragen voor. De inhoudelijke reflectie op deze vragen vormt het jaarverslag van de interne toezichthouder.

Download de handreiking

Handreiking verslag interne toezichthouder

Vanaf boekjaar 2022 is de externe verantwoording van zorgaanbieders aanzienlijk uitgebreid. Een belangrijke nieuwe opgave voor veel zorgaanbieders is de verantwoordelijkheid voor een zelfstandig verslag van de interne toezichthouder.

Het laatste nieuws

Opheffen handhavingsmoratorium Wet DBA (Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties)

Het inhuren van een interim-bestuurder vanaf 1 januari 2025 kan leiden tot een naheffingsaanslag loonheffingen wanneer de Belastingdienst stelt dat feitelijk sprake is (geweest) van een dienstbetrekking voor de loonheffingen.

Bestuursvergadering 19 december

Op 19 december 2024 sloten we het jaar af met de laatste bestuursvergadering van het jaar.

Themabijeenkomst Toezicht op Innovatie

Op donderdag 5 december 2024 kwam een groot aantal toezichthouders bijeen in Omnia te Wageningen tijdens de themabijeenkomst ‘Toezicht op Innovatie’.